Sylvia Lokven, Director Finance & HR | Hoe zorg je ervoor dat medewerkers én teams binnen je organisatie optimaal (blijven) presteren, ook als er veranderingen plaatsvinden? Bij fullservice communicatiebureau Emotion vormen nu drie medewerkers de directie. ,,Als je zo’n traject met elkaar aangaat én je wilt je blijven ontwikkelen, heeft externe begeleiding zo’n toegevoegde waarde.”
Marco Roeleven Directielid Wat dit traject zijn organisatie tot nu toe heeft opgeleverd? ,,Mooie opdrachten waar we met elkaar trots op zijn, efficiënter met elkaar
Angelique Overbeek, COO | ‘Talent ontwikkelen doen we bij Keen al jaren met veel plezier met Tineke van Kat-Haros. Zij is als ervaren vakvrouw mede-facilitator in de ontwikkeling van onze talentvolle medewerkers. Op beleidsniveau is ze een krachtige professional gebleken bij het adviseren van…
Willeke den Hartog, Manager | Door de TMA krijg je een ander gesprek. Je krijgt openheid in de manier waarop mensen zelf kijken naar hun eigen competenties. Het is objectiever en positiever. Tot voor kort
Bas Keur, Teamcoach | “Tineke Kamerling van Kat-Haros heeft mij opgeleid als TMA-professional, waardoor ik de gesprekken over de rapportages intern kan voeren”, vertelt Keur. “Talentontwikkeling moet het
Hanneke van Beek, Adjunct Directeur | Om de openheid rond de TMA te stimuleren, kozen Hanneke van Bleek en de rest van het directieteam ervoor zelf ook hun resultaten te delen. “We wilden
Harm Vissers, Adviseur beroepspraktijkvorming praktijk- en voortgezet speciaal onderwijs | aansluiting onderwijs-arbeidsmarkt | Tineke is duidelijk een ervaren vakvrouw. Heel prettig dat ze oprecht vriendelijk en open is
‘De Faculteit der Geesteswetenschappen aan de Universiteit van Amsterdam heeft de TMA methode ingezet bij het samenvoegen van haar onderwijsbalies. Het ging erom uit twee
Jeroen van Zalm, International Category Manager | Ik werk al een tijd succesvol samen met Tineke om mijn team van Internationale Product Group Managers gezamenlijk verder te
Aart van de Peut, Sales Manager | Ik heb er veel aan gehad. Vooral dat de bal bij jezelf komt te liggen. Verandering begint bij jezelf… Daar hoort bij
Krista Woldring, Personeelsadviseur | Tineke was onze trainer tijdens de certificeringscursus voor de TMA-methode. Ik heb Tineke leren kennen als een uitermate deskundige trainer. Ze heeft veel
Fransisca Schröer, Accountmanager | Ik heb Kat-Haros in de persoon van Tineke Kamerling als uitgever en accountmanager van de TMA methode leren kennen als een allround professional
Privacyverklaring
©2017 Kat-Haros, All rights reserved.
