Over Kat-Haros
Over ons
Mission statement
Talent werkt!
Why
What
How
Onze naam
Onze naam sluit aan waar wij in geloven, want Kat-Haros is afgeleid van het Katharisme en betekent Bon Homme ofwel; goed mens.
Volgens het Katharisme kan Iedereen die in zijn geest oprecht zoekt en zijn levensweg daarnaar richt een Katharos worden: een goed mens in de hoogste betekenis van het woord. Goed zijn zonder uitsluitend rekening te houden met zichzelf, oprechte eenvoud en harmonische natuurlijkheid.
Dat sluit naadloos aan op onze missie.
Wie
Bart
Tineke
Samenwerkingspartners
Motion Consult
Kat-Haros zorgt met Talent Management voor inzicht in de talenten en drijfveren van iedere medewerker. Motion Consult voegt daar kennis en ervaring van dynamiek in teams aan toe door juist naar het systeem te kijken in plaats van naar het individu.
Magneteers
Met Magneteers werkt Kat-Haros samen aan professionalisatie van de HR organisatie bij verschillende snelgroeiende bedrijven. Denk aan het verbeteren van de performance cyclus, het introduceren van een salarishuis of het optimaliseren van de (online) wervingsprocessen.
BEROEPSCODE KAT-HAROS
Dienstverlenende verantwoordelijkheid
- stellen we de invalshoek van de cliënt centraal en stellen we ons faciliterend op,
- zijn we eerlijk en open in onze relatie met cliënten en richten we ons op duurzame dienstverlening,
- maken we bij de uitoefening van ons beroep geen misbruik van onze uit deskundigheid of positie voortvloeiend overwicht,
- verplichten we ons tot geheimhouding van hetgeen ons bij de uitoefening van ons beroep ter kennis komt, voor zover daarover geen afspraken zijn gemaakt (vertrouwensrelatie),
- stimuleren we een open communicatie over alle aspecten van de dienstverlening,
- geven we rekenschap van ons handelen op een voor alle belanghebbenden heldere wijze.
Professionele verantwoordelijkheid
- geven we eerlijk en volledig inzicht in onze kwalificaties en beperkingen ten aanzien van ons handelen, wanneer dat wordt verlangd,
- ontwikkelen we onze professionele deskundigheid en blijven we op de hoogte van de recente ontwikkelingen op ons vakgebied,
- kenmerkt onze relatie met collega’s zich door respect, bereidheid tot uitwisseling van kennis en indien nodig tot samenwerking en verantwoording van de eigen werkzaamheden,
- onthouden wij ons van gedrag dat het aanzien van beroepsgenoten of het beroep kan schaden.
Persoonlijke integriteit
Vanuit onze persoonlijke integriteit:
- handelen we op basis van beste weten en kunnen (eerlijkheid),
- doen we alleen dat wat we op basis van onze eigen en professionele normen en waarden kunnen verantwoorden,
- proberen we een juiste balans te vinden tussen onze doelen en belangen en die van anderen.
